Animateur En Gérontologie

Formation Adulte par Alternance

Titre Professionnel de niveau IV

Secteur professionnel : Services Aux Personnes

  • Formation réalisable sous le statut de l'apprentissage, rémunérée et gratuite.
  • Formation réalisable sous le statut de la formation continue, dans le cadre d'un financement CPF, d'une prise en charge Pôle Emploi ou région.
  • Formation réalisable en autofinancement.
  • Formation accessible aux personnes en situation de handicap (contacter notre référente handicap : julie.olivier@mfr.asso.fr ).

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Présentation du métier et des fonctions :

Les parcours conduisant à la délivrance du titre « Animateur en Gérontologie » ont pour objectif de préparer des professionnels en capacité d’accompagner la vieillesse, aujourd’hui considérablement diversifiée.

L’animateur en gérontologie est donc en mesure d’élaborer, faire vivre et évaluer des projets d’animation personnalisés à destination de personnes âgées, qu’elles soient ou non dépendantes, qu’elles résident en structure collective ou à leur domicile.

Les actions de l’animateur en gérontologie en termes d’accueil, d’accompagnement et d’animation sont destinées à permettre à la personne âgée de « mieux vieillir » et favoriser le développement ou à la restauration de sa vie sociale et citoyenne. A ce titre, il veille à relier le projet d’animation au territoire de vie en s’appuyant sur l’identité culturelle et les ressources de l’espace local.

Sous l’autorité de l’équipe de direction ou en lien avec le prescripteur, il fédère les acteurs autour du projet global d’animation. Il en assure la responsabilité, de son élaboration à son évaluation. Il en coordonne les activités, en cohérence avec les projets institutionnels. Il communique sur ce projet.

Il évolue au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il coopère étroitement avec les autres professionnels - en charge des soins et du cadre de vie - et les autres partenaires, bénévoles et intervenants extérieurs, au service de l’animation du lieu de vie.

Capacités visées par le diplôme  :

- Mobiliser différentes techniques de communication adaptées aux situations
- Concevoir, élaborer, utiliser des outils de recueil de données
- Identifier les caractéristiques propres de la personne
- Repérer les besoins, attentes et désirs de la personne
- Utiliser un langage professionnel
- Se situer dans le cadre d’un projet institutionnel
- Animer le processus de définition du projet au sein d’une équipe ou au sein d’un collectif
- Contribuer à la mise en œuvre du projet d’animation et coordonner les activités impliquant plusieurs acteurs
- Concevoir des programmes et des plannings d’animation
- Proposer des réponses construites à des situations nécessitant réajustement, intervention…
- Concevoir une démarche et des outils d’évaluation dans une démarche qualité
- Stimuler la participation de la personne âgée, favoriser son implication en prenant appui sur sa dynamique relationnelle.
- Réinvestir les éléments identifiés, prenant en compte la singularité de la personne.
- Gérer une situation relationnelle.
- Mettre en œuvre une attitude réflexive permettant d’adopter une posture professionnelle respectueuse de la personne et du projet d’établissement.
- Mobiliser des techniques d’animation
- Maîtriser la conduite d’activités d’animation diversifiées individuelles comme collectives
- Structurer sa démarche, analyser ses pratiques
- Concevoir et utiliser des outils d’évaluation de la conduite d’activités

RNCP

Le titre professionnel « Animateur en Gérontologie » est une certification inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) :

  • Arrêté du 03 10 2007 publié au JO du 13 10 2007,
  • Arrêté du 10 04 2009 publié au JO du 21 04 2009,
  • Arrêté du 27 11 2012 publié au JO du 9 12 2012,
  • Arrêté du 9 04 2018, publié au J.O du 17 04 2018 (pour une durée de 5 ans).

Code NSF (Nomenclature des spécialités de formation – INSEE) : 332.

N° de la fiche RNCP : 15 747

Fiche(s) ROME la ou les plus proches  

G1202 – Animation d’activités culturelles ou ludiques

K1206 – Intervention socioculturelle

Lien INSERJEUNES (statistiques d'emplois)

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Actualisation : 12/06/2023